2008年4月30日至5月1日，由集團公司團委組織的和諧團隊訓練營(yíng)拓展訓練，在坊子穆村鎮九龍澗基地進(jìn)行并獲圓滿(mǎn)成功。來(lái)自基層單位、子公司、總部的49名團干部、先進(jìn)青年代表參加了此次拓展訓練，都順利獲得結業(yè)證書(shū)。
        此次拓展的培訓主題是“昌大建設和諧團隊訓練營(yíng)”，課程設計以場(chǎng)地項目為主，包括破冰、背摔、斷橋、天梯以及空中單杠、合力橋、齊眉棍、電網(wǎng)墻等項目。參訓隊員隨機分成四個(gè)隊，每個(gè)隊自行創(chuàng )建隊名、隊徵、隊訓、隊歌，推選出各自的隊長(cháng)，所有隊員都要進(jìn)行自我介紹和展示。此次參訓，隊員們分別創(chuàng )建了星之隊、超越隊、霹靂刀隊和今日之星隊。每個(gè)隊由一名專(zhuān)職教練員負責，對每個(gè)隊員進(jìn)行所有項目的體驗。
        此次拓展項目的共同特點(diǎn)就是：每個(gè)隊員的體驗都必須由整個(gè)團隊來(lái)分工負責地完成，否則訓練內容是完不成的。通過(guò)實(shí)踐，也進(jìn)一步證明了：凡是團隊協(xié)作好的，完成訓練的質(zhì)量就高，效率就快，隊員的感受也格外好。
        此次拓展訓練，從營(yíng)地搭建到項目進(jìn)行，從紀律執行到生活節奏，完全參照了部隊管理模式，完全體現的是團隊的統一和協(xié)調。參訓隊員在訓練中均體現了超前的團隊意識和奮勇?tīng)幭鹊木?，沒(méi)有一個(gè)隊員自動(dòng)放棄，沒(méi)有一個(gè)隊員在訓練中掉隊，全體隊員都得到了教員的高度贊賞。
        此次拓展，隊員們用戶(hù)外“體驗”方式，真正領(lǐng)略了“從思想上的認為做不到，到體驗后的我能做得到”這一人體潛能開(kāi)發(fā)后的成功。隊員們在“體驗”中得到了一次人生成長(cháng)的快感。這些隊員們的“體驗”也必將象種子一樣不斷的開(kāi)花吐綠，與他工作中團隊、與他生活中的朋友一起分享。

        附一：拓展訓小知識
（1）拓展訓練就是以戶(hù)外培訓的形式，通過(guò)自己身體的體驗，激發(fā)人之潛能，改變自己，融入團隊，變不可能為可能。
拓展訓練證明：沒(méi)有完美的個(gè)人，只有完美的團隊。
（2）主要項目簡(jiǎn)介
A：破冰
就是宣布作息時(shí)間、安全紀律及注意事項，對拓展訓練進(jìn)行簡(jiǎn)要介紹，隨機分組，小組成員自我介紹、選擇小組隊長(cháng)、隊徵、隊訓、隊歌，然后展示團隊和團員。
B：背摔
也叫信任背摔，一名隊員在高臺上從背部摔下，一個(gè)團隊來(lái)把他接住。培訓信任、責任、親密合作與善于換位思考的工作態(tài)度及思維方式。
C：斷橋
就是在8米的高空，搭設兩塊踏板，就象從一艘即將沉沒(méi)的船上踴躍到一艘救生的船上一樣。目的是激發(fā)潛能，培養信任、勇敢、果斷的態(tài)度與作風(fēng)。讓學(xué)員領(lǐng)略“斷橋一小步，人生一大步”的真諦。
D：天梯
直徑大于20公分的六根木樁成梯狀懸于12米高空，最低一根距地約1.2米，且間距自下而上逐漸增大，小組成員被隨機分成2人一組，相互配合共同登頂。其目的是學(xué)會(huì )與他人合作，在合作中發(fā)揮個(gè)人所長(cháng)，做到優(yōu)勢互補，體會(huì )合作共同登頂后的喜悅，學(xué)會(huì )在合作中幫助他人，并從他人處獲取幫助，通過(guò)相互鼓勵，相互幫助，體驗隊員之間相互信任、相互合作的團隊精神。
E：高空單杠
就是在10米以上的高空設置一根單杠，隊員攀登上一個(gè)只有20厘米直徑的圓型平臺，然后向前向上奮力去抓握單杠。
F：合力橋
就是在10米的高空，分別吊著(zhù)三塊木板，每塊木板的兩端有拉引繩，一名隊員經(jīng)過(guò)，其它人員通過(guò)操縱繩子來(lái)保持平衡上隊員通過(guò)。
G：電網(wǎng)墻
就是設置一面由細繩編織而成的網(wǎng)狀墻，上面設置形狀不規則的面積較小的多個(gè)空間讓隊員來(lái)穿過(guò)，不能觸及任何地方。