2023年5月4日下午，隨著(zhù)團委干部們集體同唱這首中國共青團團歌，由昌大集團團委主辦、一建公司承辦并贈書(shū)獎勵，以“擁抱新時(shí)代”增強主人翁意識為題青年員工論壇在集團辦公樓二樓報告廳舉辦。來(lái)自集團各單位的77余名青年員工參加現場(chǎng)論壇，25名青年員工代表著(zhù)近三千名昌大青年登壇論道，站在時(shí)代的新起點(diǎn)上，以敢闖敢拼的精氣神，時(shí)不我待的緊迫感，百年昌大的使命感，立崗位論業(yè)績(jì)、履職責談體會(huì )，秉承“君子務(wù)本”的態(tài)度，開(kāi)啟了一場(chǎng)新時(shí)代主人翁論壇。

集團公司對這場(chǎng)青年員工的登壇論道非常重視，董事長(cháng)徐鵬強，監事會(huì )主席穆乃杰、副總裁吳杰等高管領(lǐng)導也都在百忙之中出席了這次五四論壇。

企業(yè)的生命力和希望在于青年一代，建設百年昌大的職責也在青年員工身上，老子有言 “道生之，德畜之，物形之，勢成之，是以萬(wàn)物莫不尊道而貴德。道之尊，德之貴，夫莫之命而常自然”，這句話(huà)核心的寓義就是青年人決定了一個(gè)企業(yè)的未來(lái)。

論壇現場(chǎng)，青年員工或激情高亢、或頓挫抑揚、或輕風(fēng)細雨，尾尾相含，談的是自己，論的是大道，展示的則是一名昌大主人的擔當和責任（論壇文本將由團委整理匯總后在青年員工中交流）。

徐鵬強董事長(cháng)在論壇上向全體昌大青年員工致以“五四”青年節的節日祝賀，對論壇的內容給予充分肯定，并談了自己的三點(diǎn)感受、講了一個(gè)意見(jiàn)、表示了一個(gè)欣慰、表達了一個(gè)承諾、交流了五個(gè)觀(guān)點(diǎn)。三點(diǎn)感受是：昌大未來(lái)因為有昌大青年而充滿(mǎn)希望；昌大的年輕一代大有可為、令人尊敬；年輕一代昌大員工就是昌大的主人。講了一個(gè)意見(jiàn)：青年員工在論壇上提出的意見(jiàn)建議由團委與各相關(guān)老總和部門(mén)對接落實(shí)。表示了一個(gè)欣慰：青年員工對集團形勢的關(guān)心令人欣慰。表達了一個(gè)承諾：針對部分青年員工對企業(yè)未來(lái)存有的些許憂(yōu)慮表達為只要大家堅定信心、共同努力、未來(lái)沒(méi)有問(wèn)題，從昌大實(shí)力的角度出發(fā)不裁員不降薪。交流了五個(gè)觀(guān)點(diǎn)：認真學(xué)習、善于總結、尊敬師長(cháng)、盡快拿到各類(lèi)注冊證書(shū)；專(zhuān)注、專(zhuān)業(yè)、專(zhuān)一，做行業(yè)的專(zhuān)家；腳踏實(shí)地少些抱怨、愛(ài)崗敬業(yè)，在昌大這個(gè)平臺上充分展示自己的才華；加大對施工技術(shù)的研究、研發(fā)力度尤其是對項目措施費的研究，逐步形成對勞務(wù)作業(yè)隊的指揮和指導能力；開(kāi)闊視野、廣交朋友、精準交友，做復合型人才，做昌大未來(lái)的接班人。

本次論壇產(chǎn)生最佳內容獎三名：一建公司董保群、三建公司冷進(jìn)釗、八建公司唐乃濤；最佳表現獎三名：鳶港公司馬興燁，公管公司李希玲，泰和置業(yè)宮翠瓊。最佳組織獎：一建公司。

論壇之后，團委還對過(guò)去一年來(lái)工作突出的八個(gè)先進(jìn)基層團組織頒發(fā)獎狀：集團總部團支部，一建公司團支部，二建公司團支部，四建公司團支部，六建公司團支部，八建公司團支部，裝飾幕墻公司團支部，昌大建科團支部。

立志企業(yè)做主人，青年立志企業(yè)興。愿廣大昌大青年員工奮發(fā)有為，共同譜寫(xiě)昌大美好未來(lái)！